Формування маркетингової стратегії


Персонал підприємства і його використання



Скачати 224.5 Kb.
Сторінка11/21
Дата конвертації09.08.2021
Розмір224.5 Kb.
#17356
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   ...   21
Звіт

2.3. Персонал підприємства і його використання


ВАТ “Хлібокомбінат” в особі директора Безпала І. А. самостійно встановлює розцінки, тарифні ставки, оклади для працівників, премії, доплати, надбавки передбачених в колективному договорі, затверджує штатний розпис для працівників.

Склад та структура персоналу хлібокомбінату (додаток):

На підприємстві керівництвом РСС установлена виплата премій, винагород, доплат.

Розмір надбавки установлено в межах 50% тарифної ставки (посадового окладу). Цю надбавку отримують працівники, які мають досвід роботи, надають допомогу практичну підприємствам системи, вносить особистий внесок у виконання завдань і доручень. Якщо працівник досягає високих показників роботи у виробничій сфері розмір надбавки встановлюється в розмірі 50% (посадового окладу).

Є надбавка за високу професійну майстерність, (розмір до 24% тарифної ставки). Такий же розмір надбавки установлюється робітнику, який забезпечує високу якість виконуваних робіт, високу продуктивність праці, суворо дотримується технології, виробничої та трудової дисципліни, надає допомогу молодим працівникам.

Має місце доплата за роботу у вечірній час у розмірі 20% (окладу) за кожну годину роботи у цей час, а також нічний час, доплата встановлюється у розмірі 35% (окладу) за кожну годину роботи в цей час.

Преміювання працівників здійснюється помісячно або поквартально за виконання і перевиконання планів або досягнення встановлених показників діяльності. Такими показниками є:

а) приріст обсягів діяльності протягом відповідного періоду минулого року у порівняльних цінах наростаючим підсумком з початку року, в тому числі за звітний місяць;

б) збільшення рівня рентабельності проти відповідного періоду минулого року;

зменшення рівня витрат обертання, виробництва, собівартості продукції.




Скачати 224.5 Kb.

Поділіться з Вашими друзьями:
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   ...   21




База даних захищена авторським правом ©res.in.ua 2022
звернутися до адміністрації

    Головна сторінка